医院人力资源管理违规操作防范

第三篇医院人力资源管理违规操作防范

基本理论和相关原理、员工与组织、医院组织构建、员工招聘、员工管理、员工教育、员工薪酬分配

本书目录：

第一篇医院经营概论
第一章医疗服务经营
第二章品牌经营资本经营
第二篇医院产权制度改革操作
第一章医院产权制度改革难点和热点
第二章医院产权制度和资本运营技巧
第三章医院产权制度改革和资本运作
第二篇医院财务部门内部违规操作防范
第一章医院财务管理的基本内容和基本方法
第二章财务制度及经验
第三篇医院人力资源管理违规操作防范
第一章基本理论和相关原理
第二章员工与组织
第三章医院组织构建
第四章员工招聘
第五章员工管理
第六章员工教育
第七章员工薪酬分配
第四篇医院药学工作违规操作防范
第一章药学部管理制度体系
第二章人员管理
第三章各岗位职责说明
第四章各岗位操作规程
第五章常用表格
第五篇医院急诊管理违规操作防范
第一章危重急症
第二章内科系统常见急症
第三章外科系统常见急症
第四章妇产科常见急症
第五章儿产常见急症
第六章传染科常见急症
第六篇医院临床护理质量安全评审违规操作防范
第一章护理质量及护理质量管理
第二章护理紧急风险预案
第三章护理质量安全管理关键流程
第四章患者护理安全保障
第七篇医院内部违规操作及责任追究
第一章医院财务工作违规操作责任追究
第二章医院临床工作违规操作责任追究
第三章医院人事工作违规操作责任追究
第四章医院管理工作违规操作责任追究
第八篇医院内部违规操作及责任追究速查法规文件
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